20–21 мая в Ярославле состоялась XXIV Международная конференция «Пастуховские чтения» на тему «ДПО для технологического лидерства: трансфер технологий, кадровый суверенитет и цифровая экосистема обучения». Мероприятие объединило представителей вузов, бизнеса, органов власти и экспертного сообщества со всей страны.

В числе слушателей конференции были и сотрудники отдела ДПО СПбГМТУ. В течение двух дней они знакомились с ключевыми докладами и дискуссиями, посвящёнными вопросам развития дополнительного профессионального образования, подготовке кадров для обеспечения технологического лидерства, внедрению искусственного интеллекта, а также эффективным моделям взаимодействия образования, науки и промышленности.

17 февраля в стенах Корпоративного университета Санкт-Петербурга прошел День открытых дверей Президентской программы подготовки управленческих кадров. Мероприятие открыл первый заместитель директора КОРПУСа Анатолий Лемешонок, отметив устойчивый интерес к программе и ее значимость как одного из ключевых проектов в сфере бизнес-образования.

В мероприятии приняла участие и.о. начальника отдела дополнительного профессионального образования СПбГМТУ - Хомутова Мария Дмитриевна, выступив с докладом о президентской программе подготовки управленческих кадров «Стратегический менеджмент». В своем докладе Мария осветила особенности программы и познакомила будущих слушателей с форматом обучения и возможностями, которые перед ними открываются после освоения Президентской программы.

В Конгресс-центре Морского технического университета с 29 сентября по 2 октября прошла Всероссийская конференция «Применение высокоточных координатно-измерительных систем в судостроении и судовом машиностроении».

Мероприятие собрало специалистов из ключевых организаций отрасли. Участниками стали представители судостроительных предприятий, экспертных организаций, конструкторских бюро и научно-исследовательских институтов.

Конференция включала в себя несколько форматов работы. Специалисты СПбГМТУ, Адмиралтейских верфей ОСК, Северной верфи ОСК и других компаний представили тематические доклады. Участники обсудили вопросы кадрового обеспечения предприятий и импортозамещения измерительных средств и программного обеспечения.

Практическая часть программы состояла из мастер-классов по работе с современным оборудованием и экскурсий в Музей кораблестроения и кораблестроительного образования СПбГМТУ. Отдельные сессии были посвящены демонстрации передовых технологий: средств размерного контроля, цифровых платформ для судостроения и методов контроля качества.

Среди участников конференции – студенты, аспиранты и сотрудники СПбГМТУ, специалисты судостроительной и атомной отраслей, а также эксперты профильных организаций. Организационную поддержку оказали СПбГМТУ, ОСК и «Нева Технолоджи».

В течение полугода участники образовательной программы «Модуль подготовки главных инженеров: операционная эффективность предприятия» получали необходимые профессиональные знания и навыки для успешного старта карьеры в должности главного инженера.

Программа была разработана и реализована ОСК совместно с профильным вузом – Морским техническим университетом. Вели курс как преподаватели СПбГМТУ, так и приглашенные технические эксперты, бизнес-тренеры.

Будущие главные инженеры изучили практики регулярного менеджмента, управление проектами и операционную эффективность. Кроме модулей, направленных на развитие технических и управленческих компетенций, в программу был встроен проектный трек: участники выполняли групповую работу над реальными проектами совместно с куратором. В конце обучения состоялась защита проектов перед экспертной комиссией.

В состав экспертной комиссии вошли декан инженерно-экономического факультета СПбГМТУ Елена Балашова, заместитель генерального директора ОСК по развитию и операционной эффективности Сергей Бондаренко, директор департамента технического развития ОСК Илья Гаранкин, начальник отдела реализации инвестиционных проектов ОСК Дмитрий Мирошниченко, технический директор Балтийского завода ОСК Игнатий Воденников и главный инженер Северной верфи ОСК Василий Волегов.

По итогам защиты проектов в торжественной обстановке каждому участнику были выданы удостоверения о повышении квалификации СПбГМТУ и удостоверения об участии от ОСК.

На базе Санкт-Петербургского государственного морского технического университета прошёл первый модуль программы «Разработка изделий машиностроения: цифровая трансформация».

В рамках занятий работники Кингисеппского машиностроительного завода:

Освоили современные системы автоматизированного проектирования

Отработали навыки 3D-моделирования и визуализации проектов

Научились формировать техническую документацию

Всего программа включает 8 модулей, разработанных совместно СПбГМТУ и МГТУ «СТАНКИН».

Следующий модуль, посвящённый аддитивным технологиям, будет реализован дистанционно при поддержке преподавателей МГТУ «СТАНКИН».

По итогам обучения участники получают удостоверение о повышении квалификации, а также могут пройти независимую оценку квалификации с выдачей свидетельства или заключения о профессиональной квалификации.

Программа реализуется в рамках целевой субсидии для подготовки кадров в сфере машиностроения и цифровой трансформации отрасли.

25.09.2025 на 18-ой Международной выставке и конференции по гражданскому судостроению, судоходству, деятельности портов, освоению океана и шельфа “НЕВА 2025”состоялась презентация программ дополнительного профессионального образования СПбГМТУ. На презентации выступили Глеб Туричин, Елена Балашова, Олег Тимофеев, Алексей Липис, Никита Тряскин и Софья Соколова. Каждый спикер представил различные направления обучения по программам ДПО в университете: судостроение, лазерные и аддитивные технологии, робототехника, информационные технологии, экономика и управление и др. Презентация на выставке «Нева 2025» открыла новые возможности для сотрудничества между университетом и отраслевыми компаниями. Представленные программы станут основой для подготовки специалистов не только для судостроения, но и для смежных отраслей промышленности.

Слушатели президентской программы подготовки управленческих кадров («Менеджмент», тип «В») успешно завершили стажировку на площадках АО «Адмиралтейские верфи» и АО «Концерн ЦНИИ Электроприбор».

Мероприятие стало ключевым этапом обучения, позволив руководителям высшего и среднего звена интегрировать теоретические знания в реальные управленческие процессы предприятий судостроительной отрасли.

В рамках практики участники посетили производственные и административные площадки двух флагманов отрасли. На «Адмиралтейских верфях» слушатели ознакомились с организацией стратегического планирования, управлением крупными судостроительными проектами и современными подходами к оптимизации производственно-хозяйственной деятельности. В АО «Концерн ЦНИИ Электроприбор» основное внимание уделялось вопросам развития высокотехнологичного приборостроения, внедрению инновационных управленческих решений и механизмам взаимодействия научно-исследовательских подразделений с серийным производством.

Слушатели президентской программы подготовки управленческих кадров («Менеджмент», тип «В») по программе профессиональной переподготовки «Стратегический менеджмент» прошли девятимесячный курс обучения в СПбГМТУ и представили результаты своей работы на итоговой защите.

Участниками программы стали представители нескольких предприятий судостроительной отрасли, среди них руководители подразделений «Адмиралтейских верфей» ОСК, «Невского ПКБ» ОСК, Концерна «ЦНИИ «Электроприбор» ОСК и компании «ТЕХАРСЕНАЛ».

Слушатели освоили такие дисциплины, как производственный и стратегический менеджмент, бережливое производство, инвестиционный менеджмент, а также анализ и оценка эффективности работы предприятия и управление реализацией стратегии. Полученные знания участники программы реализовали в практических проектах, ориентированных на масштабирование бизнес‑процессов и обеспечение долгосрочного роста своих организаций.

Оценку выпускных работ провела экспертная комиссия, в состав которой вошли ведущие специалисты в области экономики и управления: начальник отдела перспективных образовательных проектов СПб ГБОУ ДПО «Корпоративный университет Санкт‑Петербурга» Татьяна Зиминова, д.э.н., доцент, заведующая кафедрой «Международные экономические отношения» СПбГМТУ Инна Красовская; д.э.н., профессор кафедры «Инновационная экономика» Елена Палкина, д.э.н., руководитель президентской программы подготовки управленческих кадров, профессор кафедры «Инновационная экономика» Евгений Малышев.

Проекты выпускников нацелены на повышение эффективности, устойчивое развитие и цифровую трансформацию предприятий. Эксперты особо отметили практическую значимость работ и адаптивность к современным экономическим условиям.

Представители отдела дополнительного профессионального образования и управления непрерывного образования СПбГМТУ приняли участие в Школе технологического ДПО, которая прошла в рамках Всероссийского форума «Каспийский техно-сплав» в Республике Дагестан.

Деловая программа мероприятий была посвящена реализации федерального проекта «Активные меры содействия занятости» и поиску эффективных механизмов подготовки специалистов для высокотехнологичных отраслей.

В течение двух дней участники Школы работали над формированием стратегического видения развития технологического дополнительного профессионального образования в своих университетах. Команда СПбГМТУ совместно с коллегами из других вузов анализировала лучшие практики, определяла ключевые процессы и целевые показатели эффективности.

Особое внимание было уделено практической части: слушатели разрабатывали паспорта проектов и дорожные карты, направленные на интеграцию ДПО в задачи технологического лидерства. Экспертную поддержку командам оказывали специалисты Томского государственного университета. Совместная работа была сфокусирована на создании моделей, которые позволят вузам эффективнее выстраивать трансфер научных разработок и готовить кадры для наукоемких производств.

Санкт-Петербургский государственный морской технический университет — один из вузов-партнёров Президентской программы подготовки управленческих кадров — представил очередной выпуск слушателей, обучавшихся по направлению «Стратегический менеджмент» для предприятий судостроительной отрасли.

10 июля в Смольном состоялась торжественная церемония вручения дипломов, где представители СПбГМТУ вместе с коллегами из других вузов-партнёров поздравили выпускников программы. Всего свидетельства о профессиональной переподготовке в этом году получили более 140 человек, представляющих практически все отрасли городской экономики — медицину, строительство, науку, приборостроение, информационные технологии. Заметную часть среди них составили руководители предприятий судостроительной отрасли Санкт-Петербурга, прошедшие подготовку в Корабелке.

Восьмимесячная программа «Стратегический менеджмент» была выстроена с учётом специфики отрасли: слушатели осваивали проектную деятельность и управленческий анализ применительно к задачам судостроительных предприятий, а также уделяли особое внимание вопросам цифровой трансформации производства и кибербезопасности — темам, которые сегодня напрямую влияют на конкурентоспособность верфей и конструкторских бюро.

За время реализации Президентской программы в Санкт-Петербурге обучение по ней прошли 6500 человек, а её партнёрами выступают 6 вузов Северной столицы, включая СПбГМТУ.